镇平县人大常委会不断强化代表履职服务，深入开展“六个一”代表履职活动，高质量推动代表工作，支持和保障代表更好地接地气、察民情、聚民智、惠民生，为践行全过程人民民主的镇平实践注入强劲动能。

　　着力强化学习培训提升代表履职能力

　　镇平县人大常委会坚持把学习党的创新理论作为第一课题，将代表履职业务知识和相关法律法规作为长期课题，科学制定年度培训计划，采取“线上+线下”“集中+自学”“请进来+走出去”等方式使代表培训更具针对性、精准性、实效性，着力提高代表政治理论素养和依法履职能力，推动代表更好进入角色、胜任角色。

　　着力完善激励机制提升代表履职动力

　　用好用活评价激励“指挥棒”，建立和完善代表活动、联系人民群众、意见建议收集反映等制度机制，落实代表述职评议制度，面对面听取选民意见建议，提升履职质量；制定履职承诺制度、履职考核制度，各级人大代表进选区承诺践诺，晒出“成绩单”，将代表履职情况作为年度优秀评选和推荐连任代表人选的依据，年度对优秀代表进行表彰，激活代表履职的“一池春水”，推动代表履职有目标、有成效。

　　着力丰富闭会活动提升代表履职活力

　　紧扣县委政府重大决策部署和人民群众关心关注的热点难点问题，开展代表活动，充分调动代表参与发展、建设的能动性；积极组织代表参与听取和审议专项工作报告、执法检查、集中视察等；实行满意度测评、工作评议、述职评议“三个评价”促监督，不断增强人大监督的刚性和实效；全面落实“代表接待日”制度，规范代表坐班、接待流程、处理反馈、履职登记等制度，公开“站室码”“代表码”，探索“站内+站外”“线上+线下”“固定+流动”“接待+活动”等多元履职形式，加强双向互动、双向联系，让群众随时找得到代表，说得上话、办得了事。

　　着力夯实平台建设提升代表履职效力

　　以“六有”为标准规范化建设代表联络站，常态化组织代表进“站室”开展培训交流、联系选民、述职评议等活动；强化信息化建设，建好线上站+线下站，搭建“互联网+”智慧终端移动服务平台，全面推广运用“代表码”和“站室码”联系群众，以数字赋能的方式激活代表履职新动能，构建代表“全天候”“零距离”联系服务群众新体系，“站室”成为践行全过程人民民主基层单元的前哨阵地。

　　着力加强联动联合提升代表履职合力

　　深化“双联系”制度，实现全县三级人大代表进代表工作站、联络室全覆盖；探索建立“人大+纪委”联动监督机制，深入开展“联督联促”专项督查2次，共同画好监督“同心圆”，实现“1+1>2”的监督实效；常态化开展进站室值班接待活动，收集反馈全县关心关注的发展堵点、民生热点，通过“分层收集、分类处理、分级交办、分情答复”，推动锦绣镇平建设和全县发展同频共振、同步同向。（镇平县人大常委会耿强）